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seguridad_privadaLos sindicatos policiales y las asociaciones de la guardia civil, divididos con la nueva Ley de Seguridad Privada

El SUP y la AUGC consideran que es una “barbaridad” la extensión de las funciones de los vigilantes de seguridad, mientras que el CEP ve “acertada” la reforma.

E.B. / 11-12-2013 • 15:31. http://www.elboletin.com

Los principales sindicatos policiales están divididos sobre las repercusiones de la Ley de Seguridad Privada, ya que el Sindicato Unificado de Policía (SUP) considera “una barbaridad” la extensión de funciones de los vigilantes de seguridad –una posición que comparte la Asociación Unificada de Guardias Civiles (AUGC)– mientras la Confederación Española de Policía (CEP) ve “acertada” la reforma. 

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ministerio del interiorMINISTERIO DEL INTERIOR

Los vigilantes de seguridad privada sólo podrán detener a quien cometa un delito y ponerlo inmediatamente a disposición de las Fuerzas de Seguridad

10 / 12 / 2013 MADRID

Además, nunca podrán proceder a su interrogatorio, ni practicar cacheos, ni detenciones arbitrarias.

Aprobado el nuevo texto del proyecto de Ley de Seguridad Privada en el Congreso de los Diputados con los votos a favor de CiU y PNV.  Leer el resto de esta entrada »

entete

PRESENTACION EN ALBACETE -MARTES 10 DICIEMBRE 2013- DE LOS V JUEGOS EUROPEOS DE POLICÍAS Y BOMBEROS BRUSELAS 2014

 

 

Más información en: http://www.european-police-fire-games.com/

 

Policia_Local_Sevilla_Gomme

VIDEO DE LA POLICÍA LOCAL DE SEVILLA CON MOTIVO DEL DÍA DE LA POLICÍA 2013

 

ley

Interior detecta malestar en los ‘mossos’ por la deriva separatista

  • Plantea que puedan integrarse en la Policía (CNP) ante el malestar con la deriva soberanista

  • La iniciativa estaría dirigida a todos los agentes de los cuerpos autonómicos y locales

El malestar entre los profesionales de la seguridad en Cataluña es enorme. Las interferencias políticas, constantes. Y la sensación dehartazgo ante la deriva soberanista del actual Ejecutivo autonómico está llegando al máximo nivel en sectores de los Mossos.  Leer el resto de esta entrada »

Las 42 claves para saber si hay ‘mobbing’ en el trabajo

mobbing 01/05/2013 – T.I., Madrid

     Iñaki Piñuel, experto en acoso laboral y profesor de la Universidad de Alcalá de Henares, expone en un libro los indicios por los que un trabajador puede considerarse víctima de ‘mobbing’.

    Considera que si un empleado siente hostigamiento psicológico durante un periodo de seis meses con una frecuencia de dos veces a la semana, es víctima de acoso laboral.

Iñaki Piñuel, experto en acoso laboral y profesor de la Universidad de Alcalá de Henares, ha publicado un libro donde enumera los indicios por los que un empleado puede sentirse víctima de ‘mobbing’, que se considera delito penado con hasta dos años de cárcel desde el pasado diciembre. Leer el resto de esta entrada »

despotismo_ilustrado

 

Mucho se ha escrito sobre los dos estilos de liderazgo: un liderazgo de ‘ordeno y mando’, antiguo, en desuso y un liderazgo basado en el encuentro y en el estilo más democrático de la sociedad.

 Está claro que los dos modelos funcionan, de lo contrario uno de los dos dejaría de existir, y sin embargo persisten y -a mi juicio- convivirán eternamente. No es una cuestión progresiva porque, digan lo que digan los progres la humanidad no progresa en ideas, crece, entra en crisis, decrece y -cuando vuelven a darse las circunstancias- vuelven a florecer las ideas del pasado.

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montoro

 Los funcionarios podrán disfrutar ya en diciembre del ‘moscoso’ devuelto

Según fuentes del Ministerio la ley entrará en vigor antes del 25 de diciembre.

MADRID/TOLEDO, 29 Nov. (EUROPA PRESS) -

   Los funcionarios podrán disfrutar en diciembre del día de asuntos particulares (‘moscoso’) cuya devolución ha hecho efectiva el Gobierno a a través de una enmienda de adición al proyecto de Ley Orgánica de control de la deuda comercial en el sector público, que se tramita en el Senado. Leer el resto de esta entrada »

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